Intertek Italia è il primo Ente di certificazione accreditato Accredia per la certificazione delle risorse umane secondo la norma UNI 11803:2021.
Intertek ha preso parte al tavolo di lavoro UNI preposto allo sviluppo della norma UNI 11803:2021 Attività professionali non regolamentate - Profili professionali della funzione Risorse Umane delle organizzazioni ed è stato il primo Ente ad estendere l’accreditamento per la certificazione dei profili coperti dalla norma.
La UNI 11803:2021 risponde pienamente ai requisiti della Legge 4:2013 in materia di professioni non organizzate in albi e ruoli e costituisce un importante strumento di valorizzazione di tutti i professionisti che operano nei 14 diversi profili Human Resources, identificati dal documento normativo. Ovviamente, la norma contribuisce alla valorizzazione di qualsiasi organizzazione che al proprio interno possiede processi in ambito HR demandati a persone certificate.
La funzione risorse umane è un ambito organizzativo che negli anni ha acquisito una complessità importante e, di pari passo, una forte rilevanza all’interno delle aziende.
I profili professionali che operano all’interno della funzione Risorse Umane sono estremamente variegati e rispondono a esigenze di mercato ed organizzative sempre più strutturate e complesse.
Quelli individuati dalla norma sono:
- Hr Director & HR Director International
- HR Manager
- HR Specialist/Generalist
- Organization & Development Manager
- Organization & Development Specialist
- Recruiting & Selection Manager
- Recruiting & Selection Specialist
- Training & Development Manager
- Training & Development Specialist
- HR Business Partner
- Industrial Relation Specialist
- Personnel Administration Specialist
- Personnel Administration & Industrial Relation Manager
Per accedere alla certificazione è necessario possedere alcuni requisiti tra cui esperienza specifica, titolo di studio e verificare la complessità organizzativa in cui si è inseriti.
Contattaci oggi stesso per certificare la tua professionalità secondo uno dei 14 profili delle Risorse Umane.
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